 |
|
||||||
 |
|||||||
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
Accueil  Vous Les solutions |
 |
 |
Les laboratoires de coaching sont des événements de formation qui a ont été conçus spécialement pour faciliter votre apprentissage, et où vous avez du temps pour réfléchir et faire des exercices sur place afin de favoriser l’intégration des nouvelles connaissances. La plupart des formations sont structurées à sens unique, c’est-à-dire que vous recevez une montagne d’informations de la part du formateur. Ce qui nous distingue, en plus de notre expertise, c’est notre approche qui considère les différentes formes d’intelligence et des divers styles d’apprentissage. De plus, vous avez la chance de recevoir du coaching sur place selon vos besoins et vos défis. Notre but est que vous repartiez de nos laboratoires avec un plan d’action clair, de l’ordre dans les idées et un souvenir mémorable, après avoir fait le plein d’énergie et de connaissances!
Travailler à son entrepriseMC C’est notre laboratoire vedette! C’est la retraite par excellence pour les professionnels et les entrepreneurs occupés qui souhaitent faire le point, prendre du recul et surtout faire le plein d’idées et de stratégies. Travailler à son entrepriseMC se concentre sur les quatre volets suivants : vision et valeurs, gestion du temps et productivité, développement des affaires, et préparation du retour. Ce laboratoire de coaching Travailler à son entrepriseMC s’inspire de la théorie de Michael E. Gerber, auteur de l’excellent livre intitulé The E-Myth Revisited, démontrant que l'un des plus grands mythes auxquels adhèrent à la fois professionnels et entrepreneurs, consiste à croire qu'il faut travailler dans son entreprise (gestion et opérations) plutôt que de Travailler à son entreprise (développement et stratégie). L’entreprise ou l’organisation devient alors complètement dépendante de la présence de l’entrepreneur, obéit uniquement à une vision à court terme et adopte une attitude réactive. Ainsi le laboratoire de coaching, Travailler à son entrepriseMC, permet aux professionnels et aux entrepreneurs de reprendre la maîtrise de leur entreprise et de surmonter les obstacles comme le manque de temps, la délégation inadéquate, le manque de systèmes et le découragement. Ils peuvent ainsi remettre l’accent sur la planification stratégique, le développement des affaires et la vision de leur entreprise. Voyez ce qu'en pensent nos clients Les prochaines dates de Travailler à son entrepriseMC sont :
Mobiliser & déléguerMC Notre laboratoire de coaching, Mobiliser & déléguerMC, est né suite aux demandes constantes de nos clients d'approfondir leurs aptitudes à créer des équipes gagnantes et de devenir ultra efficace dans leur délégation. Savoir mobiliser une équipe et déléguer efficacement est une des clés essentielles pour soutenir la croissance d’une organisation. En outre, cela contribue à réduire le stress, à atteindre plus efficacement les objectifs et à conserver une ambiance de travail axée sur le plaisir. Ce laboratoire de coaching vous permettra d’acquérir et d’amplifier vos connaissances en matière de mobilisation et de délégation tout en vous offrant l’opportunité de mettre votre savoir-faire en pratique. Ainsi, grâce aux analyses de comportement DISC et aux intérêts et motivateurs PIAV, les professionnels et les entrepreneurs sont en mesure de mieux comprendre les divers styles qui composent une équipe efficace et de maximiser la complémentarité des membres. Grâce à ces nouvelles connaissances, ils sont également outillés plus adéquatement à définir le profil idéal du candidat recherché. Jumelé aux stratégies et aux habitudes qui composent une délégation efficace, Mobiliser & déléguerMC a tout pour amplifier le leadership d’un dirigeant et l’aider à être un modèle inspirant et efficace au sein de son organisation.
Vous avez des questions? Il nous ferait plaisir d’y répondre. Communiquez avec nous. |
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
