Ce livre est sans contredit le meilleur investissement que vous ferez cette année! Peu de personnes savent réellement quels sont leurs points forts. Au contraire, nous sommes plutôt conscients de nos faiblesses, que nous tentons de surmonter notre vie durant, alors qu'il faudrait plutôt axer notre développement sur nos forces et bâtir notre existence autour d'elles.

Pour parvenir à ce changement d'optique radical, le Gallup Organization a mis au point un détecteur de talents offert sur Internet sous forme de questionnaire en ligne que vous pouvez utiliser pour découvrir vos points forts.

Ce livre unique en son genre vous donne les clés qui vous permettront de bien remplir le questionnaire et d'interpréter les résultats obtenus. Pour en savoir plus, visitez le site www.strengthsfinder.com.

• trois techniques fondamentales pour influencer les autres;
  
  
• six moyens de gagner la sympathie des autres;
  
  
• douze moyens de rallier les autres à votre point de vue;
  
  
• neuf moyens de modifier l’attitude des autres sans les irriter ni les offenser;
  
  
• une méthode efficace pour devenir un bon leader.

Avant de créer Mickey, Walt Disney rêvait de répandre le bonheur dans le monde. Les frères Michelin ont commencé par miser sur leurs inventions, et l’innovation est restée leur moteur. Le laboratoire Merck a fondé son empire avec la volonté de préserver et d’améliorer la vie humaine. Disney, Michelin, Merck; trois exemples parmi d’autres – trois entreprises que les auteurs de ce livre qualifient de visionnaires. Pourquoi émergent-elles? Pourquoi perdurent-elles? Et pourquoi, par exemple, Ford, IBM ou Boeing ont-elles survécu à leurs fondateurs en emboîtant le pas au changement?

En décelant et en comparant les valeurs clés de la réussite des entreprises visionnaires, James Collins et Jerry Portas ont établi des constantes, des lignes directrices. L’entreprise visionnaire ne naît pas forcément d’une idée géniale et son fondateur est rarement charismatique, mais elle sait durer. Elle anticipe, elle imagine, elle sait mettre en application ses principes de base dans son organisation et dans ses décisions. Bref, elle s’adapte. En lisant ce livre, vous découvrirez si votre entreprise est visionnaire et comprendrez comment elle peut le devenir.

James Collins est professeur à l’université de Stanford. Consultant à Palo Alto, il a travaillé successivement chez McKinsey et Hewlett Packard. Il est l’auteur de Beyond Entrepreneurship.

Jerry Porras est lui aussi professeur à Stanford après avoir été l'un des cadres dirigeants des sociétés General Electric et Lockheed. Il est l’auteur de Stream Analysis.

Alix Brijatoff, à qui l'on doit l’adaptation française de cet ouvrage, est docteure en psychologie sociale. Elle a dirigé les départements de développement des sociétés Young et RSCG, et conçoit aujourd’hui des produits nouveaux pour les plus grandes entreprises.

Chacun de nous vit selon des schémas, des habitudes qui sont autant de traits de caractère acquis. Ainsi, nous adoptons parfois des habitudes destructrices et négatives qui mènent à l'échec professionnel et personnel.

Dans ce livre, Stephen Covey présente sept habitudes observées chez les gagnants. Il ne s'agit pas de formules de motivation, de remèdes miracles, ni même de trucs, mais bien de la possibilité d'accéder progressivement, selon les lois naturelles de la croissance, à une approche globale qui vous mènera à un développement individuel et social positif. Ces habitudes conduisent petit à petit à une sorte d'échelle de la maturité. Vous intégrerez les principes d'équité, d'intégrité et de dignité humaine. Vous apprendrez à accepter les changements qui touchent votre vie familiale et professionnelle et à gagner ainsi la sagesse et le pouvoir de saisir de nouvelles occasions.

Les sept habitudes vous permettront d'agir en harmonie avec vos propres valeurs. Vous communiquerez mieux avec les autres et vous réglerez plus facilement vos problèmes personnels, familiaux et professionnels. En somme, vous découvrirez que votre bonheur est entre vos mains.

Donner la priorité aux priorités fait partie de nos exigences quotidiennes. Et pourtant, quelqu’un vous a sûrement déjà dit :

• j’ai trop à faire, je manque de temps;
  
  
• je n’arrive pas à trouver l’équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie personnelle – si je privilégie l’une, c’est toujours au détriment de l’autre;
  
  
• j’ai l’impression de me disperser.

Cela vous dit quelque chose? Alors, Priorité aux priorités peut vous aider à changer votre vie. Ce livre exceptionnel n’est pas qu'un simple traité de gestion du temps. Il ne vous apprendra pas seulement à établir vos priorités, à les classer et à aller plus vite. Comme à des millions de lecteurs, Stephen R. Covey vous apprendra comment :

• savoir dire non;
  
  
• suivre votre intuition;
  
  
• établir vos objectifs;
  
  
• vous servir de votre montre comme boussole.

Diplômé de Harvard, Stephen R. Covey est également l'auteur du best-seller Les sept habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu'ils entreprennent. Consultant auprès des cadres supérieurs d'une centaine de multinationales, il est en outre conseiller du président des États-Unis. Roger Merrill et Rebecca R. Merrill travaillent depuis plusieurs années avec Stephen R. Covey au Covey Leadership Center.

Auteur de renommée internationale, Michael E. Gerber s'attaque aux mythes qui entourent le lancement d'une nouvelle entreprise et démontre comment des croyances répandues peuvent nuire à la direction de l'entreprise. Il décrit ensuite les étapes de la vie d'une entreprise, soit la naissance du projet, les difficultés de l'adolescence, la perspective d'une entreprise bien établie et l'exemple à suivre des entreprises qui ont réussi. L'auteur explique comment appliquer à l'entreprise le concept de franchisage, que l'entreprise soit une franchise ou non. Enfin, Michael E. Gerber établit la différence fondamentale, mais souvent passée inaperçue, entre travailler dans son entreprise et Travailler à son entreprise.

Le temps des consommateurs est précieux et ces derniers croulent sous tellement de sollicitation, de publicité, de promotions et d'offres « exceptionnelles » qu'ils finissent par ne plus s'y intéresser du tout. Ce constat simple et évident confirme l'idée de Seth Godin que le marketing traditionnel, fondé sur l'interruption, est de moins en moins efficace et va disparaître. Pour le remplacer, Seth Godin a inventé le « Permission Marketing », qui bénéficie d'une formidable occasion de se développer, grâce à l'Internet. Comme tous les principes novateurs, le Permission Marketing est issu d'une idée simple : si vous obtenez de vos clients potentiels la permission de leur envoyer des messages avant de le faire, non seulement ils les accepteront et les liront plus volontiers, mais vous serez également en mesure d'établir un vrai dialogue avec eux. Vous pourrez alors mieux cibler votre offre et augmenter considérablement vos chances de réaliser des ventes.
Axé sur l'établissement d'une relation de confiance et de l'interaction entre le consommateur et le vendeur, le Permission Marketing dépasse largement le cadre de la proposition commerciale pour devenir un service personnalisé dont l'objectif est de transformer des clients potentiels inconnus en clients, puis en clients fidèles.

Cet ouvrage présente les secrets de la réussite financière et pourrait changer votre vie. Inspiré par la formule de la réussite d'Andrew Carnegie, l'auteur explique comment devenir riche. Vous y découvrirez non seulement des concepts, mais aussi des directives concrètes. Une fois que vous aurez appris et utilisé ces simples techniques de base, vous deviendrez maître de la réussite véritable et durable. Vous pourrez ainsi réaliser vos rêves les plus fous.

La vie vous a offert deux magnifiques présents : votre esprit et votre temps. Il n'en tient qu'à vous d'en faire ce qui vous plaît. Chaque pièce d'un dollar qui passe par vos mains vous donne le pouvoir de décider de votre destinée. Si vous dépensez cet argent bêtement, vous choisissez de vous appauvrir. Si vous vous en servez dans le but de respecter vos engagements, vous vous joignez à la classe moyenne. Investissez-le dans votre esprit et vous apprendrez comment acquérir du capital. Chaque jour, avec chaque dollar, vous décidez d'être riche, d'être pauvre ou de faire partie de la classe moyenne!

L'argent est une forme de pouvoir, mais l'éducation financière est plus puissante encore. Choisissez de partager ces connaissances avec vos enfants et vous choisirez alors de les préparer au monde qui les attend. L'auteur établit un parallèle entre la mentalité d'un père riche et celle d'un père pauvre, présenté en six leçons simples. Ces leçons vous aideront à vous enrichir quoi qu'il advienne dans ce monde où l'incertitude et les changements s'accentuent.

À la suite du succès phénoménal de Père riche, père pauvre, qui traite des différentes leçons que les auteurs ont reçues de leurs pères en ce qui concerne l'argent et les choix financiers, des milliers de lecteurs ont demandé la publication de cet ouvrage, qui s'adresse plus particulièrement aux employés et aux travailleurs autonomes qui souhaitent devenir investisseur ou propriétaire d'entreprise.

Des centaines de milliers de personnes ont réussi à faire le ménage et à remettre de l’ordre dans leur vie grâce aux techniques éprouvées de Julie Morgenstern. Il n’y a là rien de magique ni de mystérieux. Tout le monde peut apprendre à organiser sa vie. La force du système de Julie, perfectionné au fil des nombreuses années pendant lesquelles elle a été organisatrice professionnelle, est de vous permettre de concevoir un plan d’organisation unique fondé sur vos objectifs personnels, vos habitudes naturelles et vos besoins psychologiques – un plan adapté à votre personnalité. Laissez Julie Morgenstern vous procurer la liberté de vivre la vie dont vous rêvez. Julie Morgenstern est la fondatrice de Task Masters, une entreprise d’organisateurs professionnels qui offre des services-conseils aux particuliers et aux entreprises. Elle compte parmi sa clientèle du milieu des affaires des sociétés telles que American Express, Sony Music et Microsoft, pour ne nommer que celles-là. En plus de participer fréquemment à l’émission The Home Page, sur la chaîne MSNBC, Julie est souvent invitée à diverses émissions de télévision et donne de nombreuses conférences partout aux États-Unis.

Une nouvelle école de pensée pour le leadership, les relations interpersonnelles et une vie remplie de possibilités. L’univers de la possibilité : Un art à découvrir propose une série de pratiques novatrices ayant pour but de stimuler la créativité dans toutes les activités humaines. Best-seller du Harvard Business School, cet ouvrage nous enseigne à diriger notre créativité et explique le rôle des possibilités dans notre vie quotidienne. Il offre une nouvelle perspective et aide le lecteur à voir la vie comme une histoire et à ouvrir son esprit à de nouvelles définitions. On y trouve une multitude d’anecdotes, de paraboles et d’exemples inspirants.

On n’a jamais assez de temps pour faire tout ce qui figure sur sa liste de tâches, et on n’en aura jamais assez non plus. En fait, les gens qui connaissent le succès n’essaient pas de tout faire. Ils apprennent à se concentrer sur les tâches les plus importantes et veillent à ce qu’elles soient accomplies.

Selon un vieil adage, si vous commencez chaque journée en avalant un crapaud vivant, vous aurez la satisfaction de savoir que c’est probablement la pire chose que vous aurez à faire de toute la journée. Avalez le crapaud! vous indique comment axer tous vos efforts sur l’organisation de votre temps ainsi que sur les tâches cruciales que vous risquez le plus de reporter au lendemain, bien qu’elles exerceraient probablement la plus grande incidence positive sur votre vie. Non seulement en accomplirez-vous ainsi davantage en moins de temps, mais vous vous en tiendrez à ce qui doit réellement être fait. Dans le style très énergique qui le caractérise, Brian Tracy, cet auteur à succès et conférencier hautement acclamé, va droit à l’essentiel pour une bonne gestion personnelle du temps : l’esprit de décision, la discipline et la détermination. Il détaille vingt et une étapes pratiques et réalisables qui vous aideront à cesser de tout remettre au lendemain, pour accomplir davantage de tâches importantes – aujourd’hui même!